« J’ai travaillé à la SNCF toute ma vie, voici combien je touche de retraite à 52 ans »
Découvrez quel est l’âge moyen de départ à la retraite pour les agents de la SNCF et quel est le montant de leur pension.
Découvrez quel est l’âge moyen de départ à la retraite pour les agents de la SNCF et quel est le montant de leur pension.
Depuis sa création en 1938, la SNCF a transporté des centaines de millions de passagers et est devenue un des symboles de la réussite tricolore. La compagnie de chemins de fer a fait couler beaucoup d’encre pour son TGV, dont la vitesse et le confort sont vantés aux quatre coins du globe, mais aussi son régime spécial de retraites. Pour sortir des clichés, et en savoir plus sur les conditions de départs des agents SNCF, le mieux est encore d’écouter les principaux concernés. Découvrez donc combien gagne un retraité de la SNCF.
Selon les chiffres fournis par la SNCF, on comptait 260 000 retraités de l’entreprise de chemins de fer en 2017, un chiffre à rapporter à environ 150 000 personnes actuellement employées par l’entreprise. Une différence colossale qui s’explique en partie par l’existence d’un régime spécial qui a permis à de nombreux employés de partir bien plus tôt que la moyenne des Français.
Le régime spécial SNCF
Les employés de la SNCF bénéficient d’un système de retraite particulier, très similaire à celui de la fonction publique. Grâce à ce régime spécial, Evelyne, qui a pris le temps dans les colonnes du Figaro de parler de sa situation personnelle, a pu partir à la retraite plus tôt que la plupart des Français. De plus, ayant quitté la SNCF en 2019, avant l’application de la dernière réforme des retraites, elle a profité de ses avantages qui n’existent plus dans leur totalité aujourd’hui.
« Après avoir travaillé dans la logistique puis dans le commerce, j’ai intégré la SNCF à l’âge de 25 ans. J’y ai donc exercé l’essentiel de ma carrière, d’abord en tant que technicienne de la circulation ferroviaire, puis en tant que contrôleuse de train, qu’on appelle entre nous ‘ASCT’, pour Agent du service commercial trains », explique-t-elle. Evelyne, qui n’a aucun diplôme, n’a jamais quitté son emploi depuis ses 25 ans, car les opportunités d’évolution étaient attrayantes et les avantages sociaux nombreux.
SNCF : une retraite à 57 ans
Parmi ces nombreux avantages, un fait particulièrement rêver les Français : l’âge de départ à la retraite. « Comme je totalisais plus de 15 ans de service à la SNCF, j’ai donc pu partir à la retraite dès l’âge de 57 ans », explique Evelyne. Pour bénéficier d’une retraite à taux plein, c’est-à-dire sans décote, Evelyne, qui dispose du statut d' »agent du service sédentaire », a dû valider 167 trimestres.
« Je n’en aurais pas fait un de plus… À la fin de ma carrière, j’étais exténuée par le comportement des voyageurs. Au fil des années à bord des trains, j’ai vu le nombre d’agressions verbales augmenter significativement. Mes conditions de travail se sont en effet beaucoup détériorées en l’espace de 10 ans », explique-t-elle.
Quel montant pour une retraitée des chemins de fer français ?
À la fin de sa carrière, Evelyne, mère de deux enfants, gagnait près de 2900 euros bruts par mois, primes incluses, soit environ 2200 euros nets. En 2019, après 32 ans à la SNCF, elle a donc pris sa retraite avec une pension de 2150 euros bruts, équivalant à 1950 euros nets. Il est important de noter que le calcul de sa pension se fait en fonction de ses six derniers mois de salaire, et non, comme dans le privé, sur les 25 meilleures années.
Lors de son départ à la retraite, Evelyne a aussi perçu une indemnité de départ équivalente à un mois de salaire, soit approximativement 2900 euros. Une indemnité que seuls les agents ayant au moins 25 ans de service peuvent toucher. Actuellement, l’âge moyen de départ à la retraite à la SNCF est de 59 ans et sept mois. Il est important de noter que cet âge va augmenter dans les années à venir suite à la réforme des retraites de 2023.
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